ERES ÚTIL O TE CREES INDISPENSABLE

En mi reducido círculo social-laboral, frecuentemente me relaciono con dos tipos personas. Me refiero en particular a los que desempeñamos alguna responsabilidad colectiva. Primero, se encuentran aquellos totalmente convencidos, que su participación en determinado pedestal de liderazgo (llámese director, gerente, maestro, ministro, presidente o capitán), es solamente con propósitos de colaboración e influencia. En segundo…